どんな方でも、仕事を辞めてから転職活動を始めるとなると、慎重になる必要があります。
転職活動に専念することで、前職でのストレスから解放され、新しいキャリアや職場環境への準備に集中して取り組むことができるかもしれません。
しかし経済的な負担や、就職活動の難航による空白期間の長期化など、注意点やデメリットも存在します。
今回は、仕事を辞めてから転職活動をする際に抑えておくべきデメリットや注意点を紹介します。
仕事辞めてから転職活動しても問題ない【デメリットはある】
仕事をやめてから転職活動をしても、とくに大きな問題はありません。
しかし、一定のデメリットが存在することは覚えておく必要があります。
まず収入が途切れることで、生活や家族に影響を及ぼす可能性があるでしょう。
また前職での経験が浅い場合、就職先が限定されるため、選択肢が狭くなることもあります。
この影響によって長期の失業期間が履歴書に残るので、就職活動において不利になりかねません。
以上のようなデメリットがあるため、仕事を辞めてから転職活動をする際には、慎重な準備と計画が必要です。
仕事辞めてから転職活動を行うメリット
仕事を辞めてから転職活動を始めるメリットを紹介します。
冷静に自身に合う業界や企業を分析できる
仕事を辞めてから転職活動をするメリットのひとつは、自身に合う業界や企業を冷静に分析できることです。
前職でのストレスや不満から開放されるため、自分自身のキャリアプランや職場環境に対する希望を改めて明確化できます。
また前職での経験をもとに、自分に合う業界や職種の選択肢を大きく拡大できるでしょう。
冷静に就職活動に専念することで、自身の成長やキャリアアップにつながる可能性もあります。
専門スキルや資格を獲得するだけの時間がある
仕事を辞めてから転職活動をするメリットとして、専門スキルや資格を獲得する時間を十分に確保できることもあります。
前職での忙しさやストレスから解放され、自分自身のスキルアップに集中できるため、成功率は格段に上がるでしょう。
また資格を取得したり、専門スキルを磨いたりすることで、自身の市場価値を高めることも可能になります。
勉強やスキルの習得には時間を要するため、それを短期間で挑戦できることがメリットです。
採用後すぐに働くことができる
採用されたあとすぐに働くことができるのは、仕事を辞めてから転職活動をする大きなメリットのひとつです。
就職活動においては、早く働き始められる人のほうが有利になります。
また前職での経験やスキルを活かせる職種の場合は、「即戦力」として期待してもらえるため、その場で採用をもらえることもあるでしょう。
しかしその場ですぐ入社を決めてしまい、のちに後悔してしまうリスクもあるため、いったん持ち帰って改めて考えるなど、慎重な判断が必要です。
仕事辞めてから転職活動を行うデメリット
ここでは、辞めてから転職活動を行うデメリットを紹介します。
収入が途切れるので精神的に不安になりやすい
仕事を辞めてから転職活動をするデメリットは、収入が途切れるため精神的に不安になりやすいことです。
新しい職場を見つけるまでの期間、収入がない状態が続くため、生活費や家計のやりくりに不安が生じる場合があります。
また転職活動にはエントリーシートや面接準備など、多くの時間と労力が必要なため、精神的なストレスも感じやすいです。
十分な貯金と計画性をもち、期間を決めて行動することが大切です。
就活難航時の不安やストレスは増大する
転職市場は常に変動しているため、希望する職種や企業から内定を得ることが簡単ではない場合もあります。
そのような場合、長期間にわたって転職活動を続けることを強いられるので、不安やストレスが増大してしまうでしょう。
ものごとは必ずしもプランどおりに進むとは限らないので、十分な準備と心の余裕、ときには休息が大切です。
健康保険や年金の変更手続きを自ら行う必要がある
退職後、健康保険や年金などの社会保険の変更手続きを自ら行う必要があることは、デメリットとなります。
これらの手続きは、転職前は企業がすべて代行してくれていたため、手続きに慣れていない人にとっては煩雑なものと感じるでしょう。
会社に属していない「空白期間」が1日でも生じる場合、あらかじめ社会保険について十分に調べ、必要な手続きや期限について把握することが大切です。
仕事辞めてから転職活動を行ったほうがいい人
仕事を辞めたあと、転職活動を行うことが適しているのは、以下のような方です。
辞めたあとのプランがはっきりしてる人
辞めたあとのキャリアや動き方が明確になっている人は、転職活動に専念するのがいいでしょう。
仕事を辞めた後に転職活動に専念することで、新しい職場でのスタートがスムーズになる可能性があるためです。
ただし転職活動にはもちろん失敗のリスクも伴うため、プランがはっきりしているからといって、軽々しく仕事を辞めることは避けましょう。
専門スキルの勉強に時間を投資したい人
専門スキルの勉強に時間を投資したい人は、先に会社を辞めるのもひとつです。
たとえば未経験の状態でIT業界を目指す場合、働きながらでは膨大な学習時間と労力がかかります。
その点、会社をやめて学習に専念することで、IT業界に転職するまでのスパンを短縮することが可能です。
ただし仕事を辞めてから学習や転職活動を行うなら、収入が途切れるため十分に備えをしておかなければなりません。
就活に時間を集中投下し成功率を上げたい人
就活に時間を集中投下して、就職の成功率を上げたい人も、先に企業を辞めるのがいいでしょう。
就職活動において、
- 収入が途切れない状態で、失敗を避けつつ就職活動するか
- 短期間集中で数を打ち、心から納得のいく企業に出会いたいか
は、人それぞれの価値観次第だからです。
たしかに日々の業務と転職活動の両立は、簡単ではありません。
タスクを絞って集中したい方は、転職活動に専念することで成功率が上がるでしょう。
しっかり仕事が決まってから辞めたほうがいい人
一方で、しっかり次の仕事を決めたあとに辞めるほうがいい人は、以下のような方です。
転職する目的がとくに決まってない人
辞める目的が決まってない人は、仕事が決まってから辞めるのが賢明です。
転職には目的が重要であり、それに向けてスキルや知識を身につけたり、自己分析を行う必要があります。
目的が不明瞭なまま転職することで、次の職場でも満足のいく働き方ができず、後悔してしまう可能性が高まるでしょう。
したがって、辞める前に自己分析を行い、転職の目的をはっきりさせることが重要です。
辞めたい理由が「不満」ばかりの人
辞める理由が不満ばかりの場合、すぐに辞めることは利口とはいえません。
理由は主に、転職先でもおなじ問題が起こる可能性が高いからです。
不満が多い人は、辞める前に自分が求めるものや避けたいことを明確にする必要があります。
その上で、現在の職場でできる限りの解決策を模索しつつ、同時進行で転職活動を行うほうが、ゆくゆく後悔の少ない選択肢が見つかるでしょう。
働きつつ勉強や就活の時間を確保できる人
「働きつつも、勉強や就活の時間をある程度確保できる」人は、しっかりと新しい仕事を決めてから辞める方がいいです。
多くの方は本職で多忙の中での転職活動を嫌うため、先に会社をやめる選択肢を選びます。
転職は今後の人生を左右する大きな決断に関わることなので、無理はないでしょう。
しかし働きつつ時間と労力を捻出できる人は、収入が途切れない「保険」のある状態で就職活動ができるので、焦らずじっくり理想の企業を探すことが可能になります。
【失敗なし！】仕事を辞めてから上手に転職活動する方法
仕事を辞めたのち、うまく転職活動をする方法は大きく3つです。
十分な生活費を蓄えておく
仕事を辞めて転職活動を行う場合、生活費が足りなくなることが懸念されます。
そのため十分な生活費を蓄えることは、失敗しない転職活動において大きく有効となるでしょう。
蓄える金額は、それぞれの生活スタイルによって異なりますが、少なくとも半年～1年分の生活費を貯蓄しておくことをおすすめします。
再就職の期限を決めてスキル獲得の勉強もこなす
仕事を辞めたあとの転職活動で成功するには、再就職の期限を決め、その期限までに必要なスキル獲得の勉強を計画的に行うことが大切です。
期限を設けることで転職活動にメリハリが付き、ダラダラと長引くことを避けられます。
さらに期限内での達成に集中するようになるため、スキル不足からくる自己否定などで悩む時間を減らすことにも繋がります。
面接は「場数を踏むこと」を意識する
転職活動の成功率を上げるには、面接の数を増やすことが大切です。
面接の回数を重ねることで、自分が本当に求めている職場像や自分自身の魅力がより明確にわかるようになるからです。
ひとつの企業への面接対策に注力するよりも、場数を踏んだほうが、間違いなく自身の経験値として積み上がります。
仕事辞めてから転職活動するとき気を付けたいこと
仕事を辞めたのちに転職活動を行う場合、以下のような注意点があります。
辞める前に「転職で実現したいこと」をはっきりさせておく
転職活動をする前に、「転職で実現したいこと」を決めておくのが大切です。
何をするためにどう動くべきかという目的がないと、回り道を繰り返してしまう可能性が上がり、効率的とはいえません。
転職活動はじっくりと慎重に進める必要がある一方、勢いとスピーディーさが求められる場面もあります。
まずはゴールを定め、それの達成に不要なことはしないという姿勢が必要です。
就活が長期戦になることも覚悟しておく
転職活動においては、すぐに理想の仕事に就けるとは限りません。
内定をもらうまで時間がかかることもあるため、長期戦を覚悟しておく必要があります。
そのため、精神的なストレスや不安、焦りを避けるためにも、
- 辞める前に十分な生活費を蓄えておく
- 必要なスキルや知識を同時進行で勉強する
などの対策を行うことが大切となります。
決して「妥協」で会社を選ばないようにする
決して「妥協」で会社を選ばないようにすることも、辞めてからの転職活動において注意したいポイントです。
転職は人生の大きな転機のひとつのため、ここで妥協することで就職活動に専念している意味がなくなってしまいます。
とはいえ、自身の理想がすべて整った完ぺきな環境が必ずしも見つかるとは限りません。
条件面での妥協はときに必要になりますが、「就活に疲れたからここでいいかな」といった、精神面での妥協はしないようにしてください。
離職期間中は昼夜逆転などに注意する
転職活動中は、朝起きる時間がとくに決まっていないため、昼夜逆転になってしまうことも少なくありません。
誰にも拘束されていない状況だからこそ、規則正しい生活を保つことが重要です。
たとえば昼夜逆転によって生活リズムが乱れたり、健康を害したりすると、転職活動に支障が出てしまい本末転倒だからです。
十分な睡眠をとり、適度な運動や食事にも気を遣うようにしましょう。
仕事辞めてから転職活動するとき役立つ転職エージェント
仕事を辞めてから転職活動するなら、以下の転職エージェントを利用することで、成功率を上げることができます。
活学キャリア
IT業界への転職を考えているなら、活学キャリアの利用が有効です。
未経験者への転職サポートが充実し、取り扱う優良IT求人も500を超えています。
さらにIT転職で飛躍的に有利になるグローバル資格「CCNA」の取得支援も提供しており、最短2日でITエンジニアを目指すことも可能です。
ハタラクティブ
非公開求人も多数保有する大手転職エージェントが、ハタラクティブです。
転職希望者向けのオリジナルコンテンツや、転職における課題解決のためのカウンセリングに定評があります。
求人情報に加えて、履歴書・職務経歴書の書き方や、面接対策のアドバイスも充実しているので、転職活動において重宝するでしょう。
マイナビエージェント
マイナビエージェントは業界トップクラスの紹介実績を持ち、多数の転職成功者を輩出しています。
転職希望者のスキルや希望条件に合わせた求人紹介、またプロのキャリアアドバイザーによる面接対策や履歴書添削など、各種サポートの質の高さが最大の特徴です。
仕事を辞めてからの転職活動にまつわるQ&A
最後に、仕事を辞めたあとの転職に関する、よくある質問をご紹介します。
次の仕事が決まってないまま転職するのはありですか？
次の仕事が決まっていなくても、転職することに問題はありません。
現在の職場でのストレスや負担を消したうえで、就職活動に最大限にコミットできるからです。
タスクを就職活動に集中させることで、成功率も上がるでしょう。
ただ内定をもらうまでに時間がかかる可能性もあり、その場合は生活費の底が近づくことによる不安がデメリットになります。
空白期間は何ヶ月くらいで不利になりますか？
企業や採用担当者の基準で大きく異なりますが、おおよそ5〜6ヶ月続けば、その理由を問われる可能性は高くなります。
とくに、同職種・同業界への転職を目指す場合は、空白期間が長いと
- ブランクによってスキルが落ちているのではないか
- しっかり知識のアップデートは行っているのか
といった懸念を持たれてしまうでしょう。
ただ空白期間が長くても、その間に自己啓発やスキルアップに取り組んでいたことが明確に伝われば、不利になることはありません。
なぜ仕事を辞めてから転職活動する人がいるのですか？
仕事を辞めてから転職活動する人がいるのは、以下のようなメリットがあるからです。
- 仕事のストレスや負担をなくし、就職活動に専念できる
- 自己分析やスキルアップに時間とエネルギーを使える
これらのメリットによって、転職の成功率、および満足度を高めることが可能になります。
また転職市場が活発になっている現在、仕事を辞めたとしても新しい仕事に転職できる可能性も高いため、辞めてからの転職にチャレンジする人が増えています。
辞めてから就活に専念するほうが成功率は高いでしょうか？
こちらは、タイプによって異なるのが現状です。
たとえば、少しの期間でも収入が途切れることに不安を感じるタイプなら、辞めずに転職活動をするほうが成功率を高められます。
逆に転職という重要な局面で、働きながら転職活動というマルチタスクに苦痛を感じるタイプなら、辞めたのち就職活動に専念するほうが成功率は上がるでしょう。
どちらにも良し悪しはあるので、タイミングなども考慮しつつ、自身とじっくり相談のうえ決めることが大切です。
まとめ：仕事辞めてから転職活動するならリスクも知っておくこと
仕事を辞めてから転職活動を行うことは、新たな可能性を広げる一方、失業期間が長くなり、生活に影響を与えるリスクも伴います。
失業期間中は心身の健康管理に気をつけ、自己分析や職業訓練などスキルアップに取り組むことが重要です。
また転職エージェントなどを上手に活用し、積極的に求人情報や市場動向を集めるようにしましょう。
リスクも含めて冷静に判断のうえ、万全な準備をしてから進めていくことが成功への近道です。
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