銀行からの転職を有利に進めるには?成功のポイントや注意点を徹底解説!

銀行員は安定した職場とされ、将来にわたり確実な収入源と期待されてきました。

しかし近年は銀行を取り巻く環境は激変し、銀行からの転職を検討している人が増えています。

「銀行から転職したいけれど、有利に進めるにはどうしたらよいか」「どの業界に進めばいいか」などの疑問や不安もあるでしょう。

本記事では、銀行からの転職を有利に進めるためのポイントや注意点とともに、銀行員が転職を検討する理由や転職先の業界、職種について解説します。

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目次

銀行から転職は可能?

銀行員として働いていた人でも、異業種への転職は可能です。

銀行での経験やスキルを活かして働ける仕事はたくさんあります

銀行員が転職する理由はさまざまですが、これからのキャリアプランを形成していくためにもじっくり検討して転職先を決めましょう。

自分の経験やスキルを整理し、適切な業界や職種を選ぶことが大切です。

銀行からの転職理由ランキング

銀行は人気のある業界ですが、実際に就職したら「思っていた仕事と違った」と感じる人も少なくありません。

ここでは、銀行員が転職したいと考える主な理由を7つ紹介します。

  1. ノルマが厳しい
  2.  給与や評価が妥当でない
  3.  銀行の衰退への不安
  4.  人間関係や社風が合わない
  5.  営業が苦手
  6.  転勤が多い
  7.  仕事が楽しくない

各項目を詳しく解説します。

1.ノルマが厳しい

銀行員から異業種に転職したいと考える理由の1つ目は、ノルマが厳しいことです。

営業目標を達成するためにノルマが設定されますが、ノルマが過剰に厳しくてストレスだ」と感じる人もいるでしょう。

銀行は差別化が難しい金融商品を取り扱っているため、必然的にノルマが高いと感じられます。

2.給与や評価が妥当でない

「正当な評価を得られない」「給料が低い」などの理由で転職を考えるケースもあります。

銀行員は高い専門性を要するため、高度なスキルや知識が必要です。

自分の能力に見合った給与や評価が得られないと、不満を感じるでしょう。

3.銀行の衰退への不安

銀行業界の将来性への不安も転職を考える理由の1つです。

銀行は激しい競争にさらされ、見通しがきかなくなっています。

利益が減少したことで、早期退職やリストラが実施される銀行も少なくありません。

さらに近年では、AI導入により仕事を奪われるのではないかと不安を感じる人も増えてきました。

他の業界と比べて成長性や将来性が感じられず、今後伸びていく分野にチャレンジしたいと考え転職を決意する人が増えています。

4.人間関係や社風が合わない

職場環境が合わず、人間関係が悪化することで転職する人もいるようです。

銀行は年功序列制が色濃く残っているところも多く、昇給や昇進に上司の顔色をうかがわなければならないストレスを感じる人もいます。

また、歴史のある銀行は古い組織体質が残っていることも少なくありません。

そのため「社風が自分の感覚と合わない」と感じる人もいるでしょう。

5.営業が苦手

銀行員の中には、営業が苦手で転職を検討する人もいます。

ぜ自分がこの金融商品を売らなければならないのか、意義を見出しにくいときもあるでしょう。

銀行では営業職の比率が高く、営業成績で昇給や昇格が決まることも少なくありません。

営業が苦手で向いていないと感じたら、別の職種や業界の検討をおすすめします。

6.転勤が多い

転勤の多さが嫌になって転職する人も少なくありません。

銀行員は転勤が多い職種です。とくに地方都市にも支店があるようなメガバンクに勤めている人は、転勤が多いためストレスを感じやすいでしょう。

中でも子どもがいる家庭であれば転勤の負担は大きく、配偶者の仕事の事情もあればなおさら厳しいのが実情です。

自分の時間や家族との時間を大切にしたいと考え、転職に踏み出すケースも見られます。

7.仕事が楽しくない

仕事にやりがいや楽しさを感じられずに転職する人もいます。

銀行員はお金を取り扱う特性上、確認作業が多い仕事です。

毎日同じ作業を淡々と続けなければならないため、仕事が楽しくないと感じることもあるでしょう。

仕事へのやりがいを求めて、転職を決意することもあるようです。

銀行員におすすめの転職先

銀行からの転職で活躍できる業界や職種を7つ紹介します。

  • 銀行
  • 銀行以外の金融業界
  • コンサルタント
  • ベンチャー企業
  • 公務員
  • 人材業界
  • IT業界

銀行

同じ銀行業界の中で、他の銀行に移るのも選択肢の1つです。

銀行は都市銀行や地方銀行など全国にたくさんあり、銀行によって業務内容や社風が異なります。

他の銀行でなら、転職前に感じていた不満を解消できる可能性があるでしょう。

職種を変えずに転職すれば、銀行員として今のスキルをそのまま活用できます。

銀行以外の金融業界

銀行以外の他の金融業界に転職することで、これまでの経験を活かせます。

具体的には、証券会社や保険会社、ファイナンスリースなどがあげられます。

金融業界に転職することで、銀行員として培った金融知識や経験が役立つでしょう。

コンサルタント

顧客の相談に乗り、課題を分析、特定して、解決まで導く専門家であるコンサルタントは、銀行員として培った経験が活かせる職種です。

銀行員の業務には、ビジネス戦略の策定や顧客ニーズの分析など、コンサルタントと共通の仕事も含まれます。

融資や資金調達の業務で企業の財務状況を詳細に分析する能力があれば、コンサルタントとしても活躍できるでしょう。

ベンチャー企業

銀行からベンチャー企業への転職もおすすめです。

ベンチャー企業やスタートアップ企業は、銀行から転職したい人を積極的に採用する傾向にあります。

なぜなら銀行員は、融資や資金調達の経験で、企業の財務状況を詳細に分析できるためです。

ベンチャー企業での資金調達や財務管理は、会社を発展させるために重要な役割を果たします。

公務員

銀行から公務員へ転職するケースもあります。

銀行でのコンプライアンス遵守は、公務員の法令順守にも役立つでしょう。

また公務員はノルマが少ない仕事で、ワークライフバランスを充実させたい人におすすめです。

結婚や出産後も仕事を続けやすい環境が整っているため、女性銀行員の転職先としても人気があります。

人材業界

人材業界は、銀行からの転職者を求める傾向が強い業種です。

人材業界には、人材派遣や人材紹介、求人広告、人材コンサルティングなどの分野があります。

いずれも、経営者と接する機会が多く、銀行員として培ったコミュニケーションスキルが活かせるでしょう。

とくに金融業界に特化した人材紹介会社なら、銀行員としての経験をより多く役立てられます。

IT業界

IT業界も、銀行員の転職先としておすすめです。

銀行とは関連性の薄い業界に転職するのは不安になる方も多いですが、IT業界はトレンドが早いため、それほど先行者メリットはありません

異業種からの転職でも、努力次第で十分活躍できます。

情報に敏感で、常に新しい知識を習得し続けてきた銀行員なら、IT業界でもスムーズに新しい知識や技術を習得できるでしょう。

またIT業界は人手不足が深刻な業界であり、これからも大きく発展すると見込めます。

一から勉強して、新しい業界で活躍したい人は、IT業界への転職を検討してもよいでしょう。

転職に活かせる銀行員の強み

銀行員は仕事で培った多くの経験やスキルがあります。

転職先でも活かせる銀行員の強みを5つまとめました。

  • コツコツ地味な作業を継続できる力
  • リスクに対する感度の高さ
  • 論理的思考力
  • 経営者と交渉できる折衝力
  • ストレスへの耐性

職務経歴書や面接でのアピールポイントにしましょう。

コツコツ地味な作業を継続できる力

地味な作業でもコツコツ続けられるのは銀行員の強みです。

銀行員は、資格や金融知識を身につけるために日々勉強しなければなりません。

顧客との関係を構築する際も、訪問やメールのやり取りを通して一から関係を築き上げます

さらに、お金を取り扱う仕事の特性上、確認作業が多く、毎日同じ作業を淡々と集中して続ける能力が鍛えられています。

地道に作業を継続する力は、転職先でも大きな強みになるでしょう。

リスクに対する感度の高さ

金融商品を取り扱う銀行員は、リスクに対する感度の高さが強みといえます。

銀行員として働いていると、資産運用やリスクヘッジの手法を学ぶ機会が多いです。

そのため、リスクを回避する能力は日常的に鍛えられています。

リスクに対する感度が高ければ、業務の効率化や企業の戦略を立案する際に貢献できるでしょう。

論理的思考力

銀行員は、顧客からの問い合わせやトラブルを解決するため、論理的思考力や問題解決能力が高い傾向にあります

物事を多角的にとらえて相手にわかりやすく説明できるスキルは、多くの業界から求められるでしょう。

経営者と交渉できる折衝力

日々多くの顧客と接する銀行員は、コミュニケーションスキルも強みといえるでしょう。

融資や取引に関する交渉の折衝力は、他の業界でも重宝されます。

経営者と円滑にやり取りできる折衝力を活かせば、企業の利益や競争力の向上に貢献できるでしょう。

ストレスへの耐性

銀行員は、ストレスへの耐性が強い傾向があります。

ノルマや業務の繁忙期に強いストレスを感じることが多く、精神力が鍛えられています。

強い精神力とストレス耐性はどのような職場でも活かせるでしょう。

銀行からの転職を成功させるポイント5選

銀行から転職を成功させるための、5つポイントを解説します。

  • 自己分析をする
  • 社外の人の話を聞く
  • 業種を絞りすぎない
  • 転職理由を明確にする
  • 転職エージェントを活用する

自己分析をする

銀行からの転職を成功させるためには、自己分析が欠かせません。

自分自身の価値観やスキル、強み、キャリアプランを客観的に見つめ直しましょう

自分がもつスキルや強みを整理し、どのような業界や職種に転職したいか考えます。

財務知識やリスク管理、コミュニケーションスキルなど、これまでの経験で培った幅広いスキルを書き出し自己分析しましょう。

社外の人の話を聞く

銀行からの転職を検討している人は、積極的に社外の人の話を聞きましょう。

銀行員は新卒で入社し、そのまま継続して勤務している人が多いため、社内で転職を経験した人はほとんどいません

転職についての情報を得るためには、実際に転職した人へ話を聞くことが大切です。

転職を検討している業種の年収や福利厚生も確認してください。

転職先のめどが立ったら、応募資格や条件などの情報収集を行います。

社外のコミュニティで、自分とは違うキャリアを歩んでいる人とコミュニケーションを取ることで、選択肢が大きく広がるでしょう。

もし社外の人とつながりがなくて十分に情報が集められない場合は、転職エージェントや求人サイトを活用するのもおすすめです。

業種を絞りすぎない

転職先を決めるときに、業種を絞りすぎないようにしましょう。

最初から業種を絞りすぎると、選択肢が狭くなります

転職先を検討する際は、銀行で培った経験やスキルを棚卸しして、今後の働き方やキャリアのプランを考えてください。

自身のキャリアをもとに、広い視野で仕事を探しましょう。

転職理由を明確にする

転職する理由や目的を明確にして、自分が望むキャリアプランを具体的に描きましょう。

銀行を離れる理由や、転職後に達成したいことをはっきりさせます

これらは面接の際のアピールポイントにもなるでしょう。

転職エージェントを活用する

転職活動に不安を感じている人や、はじめて転職する人には、転職エージェントの利用がおすすめです。

ほとんどの転職エージェントは無料でサービスを受けられ、さまざまな形で転職活動をサポートしてくれます。

たとえば求人を紹介するだけではなく、履歴書の作成をサポートしたり、模擬面接を行ったりしてくれるところもあります。

銀行からの転職に活かせる5つの資格

銀行員が保有している割合が高く、転職に活用できる資格を5つ紹介します。

  • ファイナンシャルプランナー
  • 証券外務員
  • 宅建
  • 日商簿記
  • 中小企業診断士

ファイナンシャルプランナー

ファイナンシャルプランナーとは、理想のライフプランの実現のために最適な資金計画を立て、お金に関するさまざまな悩みを解決する専門家です。

国家資格のFP技能士と、民間の日本FP協会の資格であるCFP・AFPがあります。

FP技能士は多くの銀行員が取得している資格で、1〜3級の3つに等級が分かれています。

転職で評価されるのは、2級以上といわれています。

証券外務員

証券外務員は、金融商品の販売や勧誘を行うための資格で、銀行で働く上で欠かせません。

日本証券業協会(JSDA)が試験を実施し、一種外務員・二種外務員の2種類があります

他の銀行や証券会社、信託銀行など金融機関への転職に有利となるでしょう。

宅建

宅地建物取引士(宅建)は、融資の不動産担保登記や不動産の評価で必要な資格です。

融資営業の担当者は取得していることが多いでしょう。

不動産業界や住宅、建築業界への転職に活かしやすい資格です。

日商簿記

日商簿記の資格は、財務状況の把握や分析に必要な資格です。

等級は1〜4級の4つに分かれていますが、転職で評価されるためには2級以上を取得しておくとよいでしょう。

企業の経理に必要な会計知識や財務諸表の読み方、経営状況を把握する能力をアピールできます。

銀行員としての経験に加えて簿記の資格をもっていると、経理・財務部門以外にも、営業やコンサルティングなど、さまざまな部署での活躍が期待できます。

中小企業診断士

中小企業診断士は、経営のコンサルティング関係では唯一の国家資格です。

難易度が高いため、所有しているだけで大きなアピールポイントになるでしょう。

とくにコンサル系への転職に有利です。

最速で中小企業診断士に合格したい方は、永田 清さんの著書「200時間で中小企業診断士になる本」を参考にするとよいでしょう。

忙しくて時間がない方が最速で合格するためのさまざまな情報を提供しています。

銀行員におすすめの転職エージェント8選

銀行員が転職する際におすすめの転職エージェントを紹介します。

  • 活学キャリア支援
  • マイナビ金融エージェント
  • リクルートエージェント
  • ビズリーチ
  • doda
  • JACリクルートメント
  • パソナキャリア
  • レバテックキャリア

活学キャリア支援

IT業界への転職を検討しているのであれば、活学キャリア支援をご利用ください。

IT研修付きの求人を多数取り扱っているため、未経験でも給料をもらいながら必要な技術を学べます

専任のアドバイザーが親身にサポートいたしますので、これまで銀行員として従事してきてIT業界未経験の方も、安心して転職活動に臨めます。

マイナビ金融エージェント

マイナビ金融エージェントは、求人情報の他に、転職や企業に関する情報が充実しています。

金融系転職に強いキャリアアドバイザーがサポートしてくれるため、銀行からの転職の力となるでしょう。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、転職に関する情報やエージェントによるキャリアアドバイスが充実しています。

業界最大手で求人も豊富です。

とくに女性を積極的に採用したい企業の求人が多数あり、女性のキャリアアドバイザーも多数在籍しています。

ビズリーチ

ビズリーチは、転職希望者と求人企業を直接つなぐためのマッチングプラットフォームです。

従来の転職エージェントとは、異なるアプローチで転職をサポートします。

ハイクラスや管理部門に強いスカウトサービスです。

doda

dodaは、実績が豊富な国内最大級の転職エージェントです。

求人数の多さが魅力で、厳選して紹介をしてくれるサービスが充実しています。

キャリアアドバイザーのサポートが高いと評判で、面接対策にも対応可能です。

JACリクルートメント

JACリクルートメントは、金融や保険・不動産などの専門職を対象とした転職エージェントです。

金融業界の求人情報に強く、管理職クラスや外資系企業などハイクラスの転職実績に強みをもちます。

年収800万円以上を目指す方におすすめです。

パソナキャリア

パソナキャリアは、顧客満足度の高い転職エージェントです。

キャリアアップしたい人におすすめの転職エージェントで、転職後に年収がアップした人の割合が高い点も特長です。

ハイクラスの求人や女性管理職のサポートにも定評があります。

レバテックキャリア

レバテックキャリアは、ITやエンジニア向けの転職エージェントです。

社内SEやITコンサルタント、Webデザイナーなど、約50種類のT専門職をサポートします。

銀行からIT業界へ転職したい人は、心強いサポートが受けられるでしょう。

【例文あり】面接での銀行員の転職理由

面接で銀行員の転職理由を説明する際のポイントは次の通りです。

  • 転職理由をポジティブに言い換える
  • 志望先の企業を選んだ理由を伝える
  • 入社後に貢献できることをアピールする

上記を踏まえた上で、例文を紹介します。

【例文1:総合商社に転職する場合】

銀行での業務を通じて金融知識や顧客対応のスキルを磨いてきましたが、さらに広範な業務に挑戦し成長したいと思い、前職を退職いたしました。
御社は、革新的なサービスと顧客満足度の向上に力を入れている点に魅力を感じております。とくに、デジタルバンク事業の成長に強い関心をもっています。
金融業界での経験とスキルを活かし、貴社のデジタルバンク事業の発展に寄与する所存です。また、顧客対応のスキルを駆使し、顧客満足度の向上に努めたいと考えています。

【例文2:IT企業に転職する場合】

銀行での経験を通じて、金融サービスの改善や効率化に関心をもつようになりました。さらに広範な視点で、業務改善に取り組みたいと考えています。
御社の革新的な取り組みや従業員の成長を重視している点に惹かれました。
銀行員として培った知識と業務改善の経験を活かし、チームの一員として御社のさらなる成長をサポートしたいと考えています。

銀行員の転職に関するよくある質問

銀行員の転職に関するよくある質問とその回答をまとめました。

銀行からの転職で年収は下がる?

年収は、転職先の企業や業界によって異なります。

銀行員としてのスキルや経験を活かすことで、年収をあげるチャンスはあるでしょう。

ただし銀行は他業種と比べ、比較的高給な業種です。

求人に応募する際は、転職先の給与を確認しましょう。

年齢は関係ある?

銀行から転職する際に年齢が関係するかは、転職先の企業や業界によって異なります。

一般的には年齢が高くなるにつれ、転職は難しくなるでしょう。

ただしスキルや経験が認められれば年齢は関係なく転職できます。

子持ちの銀行員は転職できる?

子持ちの銀行員でも転職は可能です。

子育てや家庭と仕事との両立を求められるため、転職先の職場は慎重に選びましょう。

また、転職に伴う収入の変化も考慮する必要があります

生活費や子どものための教育費は、家計に大きく影響を与えるため、よく検討しましょう。

銀行員の市場価値は高い?

市場価値は経験やスキル、知識によって大きく変わってきます。

市場価値が高くなる一例は以下の通りです。

  • 長期間にわたり法人営業など特定の業務に熟練している
  • 海外への留学経験がある
  • かしらの実績が残せている

このような場合には市場価値が高くなるでしょう。

女性銀行員の転職は不利になる?

女性銀行員だからといって、転職で不利になることはありません。

むしろ、有利になるケースもあります

女性銀行員が、転職で評価されやすいスキルの一例は次の通りです。

  • 作業の緻密さや正確さ
  • 金融知識や法律の知識
  • コミュニケーション力

このように、女性銀行員の能力を重視する企業はたくさんあります。

まとめ:銀行からの転職はポイントを押さえて有利に進めよう

銀行からの転職を考える人は少なくありません。

転職により、新しいキャリアへの大きな一歩であり、将来の可能性が広がるかもしれません。

自分の適性やスキルを見つめ直し、適切な職場を選択しましょう

銀行員からT関係の職業に転職するのであれば、活学キャリア支援をご利用ください。

未経験求人を5,000件以上取り扱っており、パソコンスキルに自信のない方でも安心して転職いただけるようにサポートいたします。

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