「毎日違う現場に行くのがストレス…」
「このままじゃ将来が不安だけど、転職して本当に良くなるの？」
こんな悩みを抱えていませんか？
この記事では、SESを辞めて年収アップや働きやすさを実現したリアルな成功談やコツをお届けします。
トピックス
・SESを辞めることで得られるメリットや良い結果を知りたい
・辞めた先にどのようなキャリアや働き方があるのか
・SESを辞めた人の具体的な体験談や成功例
合わせて読みたい⇒SESを辞めたい人必見！辞める前に知るべき転職成功のコツ
SES辞めてよかったと感じる理由
SESを辞めた人が「辞めてよかった」と感じる理由には、収入の向上や働きやすさの改善など、多くの具体的なポイントがあります。
このセクションでは、辞めて良かった理由を詳しく解説します。
年収が上がった
SESを辞めて転職した結果、多くの人が年収の大幅な増加を実感しています。
これは、スキルに応じた適切な評価を受けられる職場に移行したことが主な要因です。
・SESの低単価から抜け出し、高単価案件を担当できるようになった
・自社開発企業やフリーランスで市場価値を最大化
・年収アップがキャリア形成におけるモチベーションに
年収の向上は生活の安定にもつながり、さらなる自己投資やスキルアップの可能性を広げます。
客先常駐のストレスから解放された
毎回異なる現場に派遣され、その都度新しい環境に適応しなければならないのは、精神的に大きな負担と感じる方も少なくありません。
ストレスが軽減されることで、仕事への集中力や生産性が向上します。
キャリアアップでスキルの幅が広がった
SESから転職することで、より高度なスキルや経験を積む機会が増えます。
これがキャリアアップにつながる大きな要因となっています。
・上流工程の業務に携わる機会が増加
・専門スキルの深化と新しい分野への挑戦が可能
・市場価値の高いスキルセットを構築
キャリアの幅が広がることで、長期的な職業満足度も向上します。
自社開発企業で働く安心感を実感した
SESを辞めて自社開発企業に転職した多くの人が感じるのは、「自分の居場所がある」という安心感です。
プロジェクトの全体像を把握しながら、同じチームで継続して働けることが、精神的な安定をもたらします。
・プロジェクトを一貫して担当し、責任感とやりがいを感じる
・自社メンバーと協力することでスムーズな業務遂行が可能
・クライアントの都合に振り回されることがなくなる
自社開発の環境は、安定感と満足感を得られる働き方として魅力的です。
正当に評価される職場で働けるようになった
SESでは、エンジニア個人のスキルや成果がクライアントに直接評価されることは少なく、むしろSES企業自体の契約条件やクライアントの印象による評価が左右する場面が多々あります。
これに対し、自社開発や受託開発企業では、成果が正当に評価される仕組みが整っているため、転職後に働きがいを感じるケースが多いです。
・成果主義の環境で頑張りが評価される
・明確な評価基準に基づき、昇給や昇進が可能
・会社への貢献が直接反映される職場文化
正当な評価が得られることで、仕事へのモチベーションが向上します。
福利厚生が充実した
SESでは、福利厚生が最低限の範囲に留まることが多く、特に中小規模のSES企業ではサポート体制が十分でないケースも見られます。
一方、自社開発企業や大手企業への転職では、法定以上の福利厚生や多様な働き方支援が整備されていることが一般的です。
・有給休暇や育児休暇の取得がしやすい環境
SESでは、有給や育児休暇の取得が客先の許可に左右されることが多々あります。
・健康保険や年金制度が手厚い
SES企業の中には、最低限の社会保険のみ提供するケースもありますが、大手企業や自社開発企業では企業年金や健康診断のオプション拡充、育児支援などが充実しています。
・柔軟な働き方を支えるサポート体制：
リモートワークの推進やフレックスタイム制度、社員支援プログラム（EAP）など、従業員の生活や健康を支援する取り組みがある。
SESを辞めてよかった人のリアル体験談
SESを辞めた後に「よかった」と感じた人たちのリアルな声を紹介します。
体験談①「労働環境が大きく改善された」
SES時代は、常駐先ごとに異なる環境やルールに適応する必要があり、毎回ストレスを感じていました。
特に、狭いデスクや遅いPCで効率が下がったり、雑談が禁止されるような職場だったのもきつかったです。
また、仕方ないのですがクライアントの都合で急な残業や休日出勤が発生し、プライベートの時間を削られることもありました。
転職後は、自分専用のデスクや最新設備の整ったオフィスで快適に働けるようになり、同じメンバーと長期的に仕事を進められる安心感を得ました。
労働時間もきちんと管理されており、定時退社が増えたことで趣味や家族との時間を楽しむ余裕が生まれました。
今では心にゆとりを持って仕事に向き合えています。
体験談②「収入が増えたことで生活が安定した」
SES時代は、低い単価のために働いても収入が増えず、将来への不安が常にありました。
特に、残業や休日出勤をこなしても給与に反映されにくい仕組みだったので。
転職後は年収が100万円以上アップし、ボーナスや昇給制度も整っているため、収入が安定しました。
貯金もできるようになり、欲しかった資格取得のための講座や趣味にもお金を使えるようになりました。
生活に余裕ができたことで、無理に節約する必要がなくなり、精神的な負担も軽減されています。
今では、計画的に将来を見据えた生活が送れるようになり、本当に転職してよかったと感じています。
体験談③「評価される職場でやりがいを得た」
SESでは、自分の成果がクライアントや会社に正当に評価されることが少なく、やりがいを感じにくい日々が続いていました。
特に、プロジェクトが成功してもSES企業の評価が優先され、自分の努力が認められないことが多かったです。
転職後は、明確な評価基準に基づき、自分の成果が昇給や昇進に反映される環境に変わりました。
さらに、自社の成長に直接貢献している実感が湧き、責任感とやりがいを持って仕事に取り組めるようになったのも大きかったです。
評価が明確なので仕事に対するモチベーションが大きく向上しました。
SES辞めてよかった人が選んだ転職先
SESを辞めた後、どのような転職先を選んだかは、次のキャリアを考える上で重要なヒントになります。
このセクションでは、SESを辞めた人が選んだ代表的な転職先と、それぞれのメリットや特徴を詳しく解説します。
自社開発企業
自社開発企業は、自分たちで考えたサービスや製品を作る会社です。
クライアントに指示されるのではなく、自社の目標に沿って開発を進めます。
SESを辞めた多くの人が選ぶ人気の転職先で、プロジェクトを一貫して担当できる安心感があります。
・開発に集中でき、納期に追われることが少ない
・同じメンバーと長期的に働けることでチームワークが強化される
・製品に愛着を持ち、やりがいを感じやすい
自社の成長に直接貢献している実感を持てることが大きな魅力です。
受託開発企業
受託開発企業は、クライアントから依頼を受けてシステムやアプリを作る会社です。
案件ごとに異なるプロジェクトに携わるため、多様なスキルを身につけやすいのが特徴です。
クライアントの要望に応える形で開発を進めますが、比較的自由な働き方を提供している企業もあります。
・様々な業界のプロジェクトに携わり、多様なスキルが身につく
・開発の全工程を担当できるため、スキルアップに最適
・比較的自由な働き方が可能な企業も多い
短期間で多くの経験を積みたい人におすすめの転職先です。
社内SE
社内SEは、自社内のITシステムやインフラを管理・運用するエンジニアです。
常駐や外部の案件対応はなく、勤務先は自社内のみ。
業務の安定性が高く、残業が少ないことが多いのが特徴です。
・自社内での勤務が基本で、転勤や異動が少ない
・残業が少なく、ワークライフバランスが整いやすい
・社内のスタッフと密に関わるため、人間関係が構築しやすい
安定性と働きやすさを重視する人に向いています。
SIer
SIer（システムインテグレーター）は、企業向けにシステムの設計・構築・運用を行う会社です。
クライアントの要望に基づき、大規模プロジェクトを管理しながらシステムを提供します。
上流工程に携われる機会が多く、エンジニアとしてのスキルを幅広く磨けるのが特徴です。
・大規模なプロジェクトに関わることで、責任感とスキルが磨かれる
・技術だけでなく、マネジメントスキルも身につく
・クライアントとの直接的な関わりが増え、達成感を得やすい
上流工程に挑戦したい人に適した選択肢です。
フリーランス
フリーランスは、SESを辞めた後、自由な働き方を求める人に人気の選択肢です。
自分のペースで案件を選べるのが最大の魅力です。
・単価が高く、収入が増える可能性が高い
・働く時間や場所を自由に決められる
・自分の得意分野に特化した案件を選べる
スキルや経験が豊富で、自分で仕事を管理できる人に向いています。
ただし、高度なスキルと経験が必要です。
詳しくはこちら⇒SESからいきなりフリーランスはやめとけ！フリーランスで高収入を目指す方法
優良SES企業
SESを辞める人の中には、他の優良SES企業へ転職する人もいます。
ブラック企業からホワイトな環境に移ることで、働きやすさを手に入れるケースです。
・労働条件や福利厚生が整った環境で働ける
・透明な契約内容で不安なく働ける
・スキルアップ支援やキャリア形成のサポートが充実
SESそのものを辞めたいわけではなく、環境改善を望む人に適した選択肢です。
SES辞める際に押さえるべき手順
SESを辞めて転職する際には、スムーズに進めるための計画と準備が重要です。
このセクションでは、退職に向けて押さえるべき具体的なステップを詳しく解説します。
就業規則の確認と計画的な準備
まず最初に、自分の会社の就業規則をしっかりと確認しましょう。
特に、退職までの必要な手続きや期間、退職金などのルールを把握することが重要です。
退職時のトラブルを避けるため、以下の準備を進めましょう。
・退職の意思を伝えるタイミングを計画する
・就業規則を確認し、退職手続きの流れを理解する
・未使用の有給休暇の消化について相談する
計画的な準備を行うことで、退職後のキャリアに専念しやすくなります。
辞めたい理由を整理し、自分の優先順位を明確にする
退職をスムーズに進めるためには、自分の辞めたい理由を明確にすることが大切です。
これにより、次の転職先選びや上司への説明がスムーズになります。
辞めたい理由を整理する際には、以下の点を考慮してください。
・現職の課題や不満をリストアップする
・転職で解決したいことを明確にする
・長期的なキャリア目標を設定する
このプロセスを通じて、次のキャリアステップに必要な条件がはっきりします。
転職先を確保する
退職前に転職先を確保しておくことは、経済的な不安を避けるために非常に重要です。
SESを辞めた後にどんな職場で働きたいかを明確にし、計画的に転職活動を進めましょう。
転職先を探す際には、以下を意識するのがポイントです。
・転職エージェントを活用し、効率的に求人情報を集める
・自分のスキルや経験に合った職場をリサーチする
・面接対策を十分に行い、自分をアピールする
転職先が決まっていることで、退職時の不安を大幅に減らせます。
引継ぎと退職準備を円滑に進める
退職前には、スムーズな引継ぎと退職準備を進めることが大切です。
これにより、トラブルを回避し、円満に退職できる可能性が高まります。
引継ぎと準備では以下を意識しましょう。
・担当業務の進捗や引継ぎ内容をリスト化する
・ドキュメントや資料を整理し、次の担当者に渡す
・同僚や上司への感謝を伝え、良好な関係を維持する
丁寧な引継ぎは、今後のキャリアでも信頼を得るための基本です。
辞めるときは今の会社に遠慮しない心構え
退職を伝える際に、「迷惑をかけたくない」という気持ちでためらう人も多いですが、遠慮しすぎる必要はありません。
自分のキャリアを優先し、堂々と退職の意思を伝えましょう。
退職を伝えにくいと感じたら、費用はかかりますが退職代行という選択肢も検討してみるのもおすすめです。
SESで働き続けることによるデメリット
SESで働き続けることには、スキルの習得やキャリア形成においていくつかのデメリットが存在します。
このセクションでは、多重下請け構造や労働環境の不安定さなど、SES特有の問題について詳しく解説します。
キャリアアップが難しい多重下請け構造の実態
SES業界では、多重下請け構造が一般的で、下請けの立場が続く限り、キャリアアップが難しいという現実があります。
この構造がエンジニアの成長を妨げる原因の一つとなっています。
こうした状況では、スキルアップや昇進を目指すモチベーションを維持するのが難しくなります。
労働環境が不安定な理由
SESは、クライアント先のプロジェクトに依存しているため、労働環境が不安定になりやすいという問題があります。
・プロジェクト終了後に次の現場が見つかるまで待機状態になることがある
・配属先によって労働条件や職場環境が大きく異なる
・常駐先の文化やルールに合わせる必要があり、精神的な負担がかかる
これらの不安定さは、長期的なキャリア設計を難しくする要因となります。
スキルの習得機会が限られるリスク
SESでは、配属先の業務内容に大きく依存するため、スキル習得の機会が限られることがあります。
特に、業務がルーティン化しやすい環境では、専門的なスキルを磨く機会が少なく、エンジニアとしての成長にブレーキがかかる可能性が高まります。
また、最新技術に触れる機会が乏しい場合も多く、その結果、習得したスキルが陳腐化してしまうリスクが生じます。
さらに、配属先の業務が短期的な目標に偏ると、長期的なキャリア形成に必要なスキルを計画的に習得することが難しくなることがあります。
SESを辞める時の注意点と転職失敗しないためのポイント
SESを辞めるときには、計画的な準備と正しい手順を踏むことが重要です。
特に転職活動と退職手続きの両方をスムーズに進めることで、ストレスを最小限に抑え、次のキャリアを成功させることができます。
このセクションでは、失敗を避けるために押さえておくべきポイントを詳しく解説します。
ベストな退職タイミングを見つける
退職するタイミングは、「プロジェクトが終わるタイミング」や「区切りの良い時期」を選ぶのが重要です。急に辞めると、クライアントや同僚に迷惑がかかり、自分の評判にも悪影響を与える可能性があります。
また、転職先を先に決めておけば、次の収入が確保できるので、経済的な不安を感じずに退職の準備を進められます。
計画的にタイミングを見極めることで、トラブルを避け、スムーズに次のステップに進めます。
就業規則を確認してトラブルを防ぐ
退職前には必ず会社の就業規則をしっかり確認しておきましょう。
例えば、退職を申し出る期限や、未消化の有給休暇をどう扱うかなどを把握することで、退職時にトラブルが起きるのを防げます。
また、就業規則を守って退職手続きを進めれば、会社との関係を悪化させる心配も少なくなります。
転職エージェントを賢く活用する
転職エージェントを使えば、転職活動がスムーズに進みます。
エージェントは求人を紹介するだけでなく、履歴書や面接のアドバイスもしてくれるので、初めてのIT業界転職でも安心して準備ができます。
また、自分では見つけられない求人や、自分に合った企業を紹介してもらえるので、効率よく転職先を見つけることが可能です。
活学キャリアでは、これまでに 1,000名以上 のITエンジニアが利用し、 98%以上の満足度を誇るサポートを提供しています。
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スキルをまとめたポートフォリオを準備する
自分のスキルや実績をまとめたポートフォリオを作れば、転職活動での信頼感が高まり、面接での説得力が増します。
特に、SESではプロジェクト単位での経験が重要視されるため、「どのような業務を担当し、どんな成果を出したか」を具体的に整理して伝える準備が必要です。
どのようなポートフォリオが必要かは、職種によっても異なるので、エージェントに相談してみましょう。
上司への退職相談を円滑に進める
退職の意思を伝える際には、冷静かつ誠実な態度で対応することが大切です。
急に退職を申し出ると、会社側から不信感を持たれる可能性があるため、余裕を持ったタイミングで話すようにしましょう。
また、退職理由を簡潔に伝え、必要以上の説明は控えることで、余計な摩擦を避けられます。
最後に、感謝の意を伝えることで、円満な退職につなげることができます。
SESを辞めてよかった！よくある質問
SESを辞める際に、多くの人が抱える疑問や不安について答えていきます。
転職タイミングやキャリア選択など、重要なポイントを押さえることで、スムーズに次のステップへ進むための参考にしてください。
SESを辞めるタイミングはいつがベスト？
・現在のプロジェクトが終了したタイミング
・自分の転職先が決まった後に辞める
・次の給与支払い日やボーナスを受け取った後に辞める
転職先が決まる前に辞めてしまうと、収入が途絶えるリスクがありますので、次の仕事が決まるまでの計画を立ててから退職を申し出るのが安心です。
転職活動中にSESを辞めると不利になる？
転職活動中に辞めること自体が必ずしも不利になるわけではありませんが、在職中に活動する方が転職先を見つけるまでのリスクを軽減できます。
特にIT業界未経験の場合は、企業に「なぜ辞めたのか」を聞かれることが多いため、ポジティブな理由を用意しておくと良いでしょう。
「スキルアップのため」や「キャリアの方向性を明確にしたい」という前向きな回答が効果的です。
SESを辞めた後のおすすめキャリアは？
SESを辞めた後は、自社開発企業や受託開発企業、社内SEなどの選択肢があります。
それぞれの特徴を理解して、自分のスキルや希望に合ったキャリアを選びましょう。
安定性を求めるなら社内SE、幅広い経験を積みたいなら受託開発企業がおすすめです。
客先常駐で辞めるときにトラブルは起きる？
客先常駐のエンジニアが退職する際にトラブルが起きることもありますが、事前にしっかりと準備すれば回避できます。
まず、直属の上司に退職意思を早めに伝え、退職時期について相談しましょう。
また、引継ぎの準備をしっかりと行い、必要な資料や業務内容を整備しておくことで、円滑な退職が可能です。
未経験でもSESを辞めて転職できる？
未経験でもSESを辞めて転職することは十分可能です。
特にIT業界では、エンジニアの需要が高いため、意欲や学ぶ姿勢をアピールすることでチャンスが広がります。
転職活動では、これまでの経験やポテンシャルをどのように伝えるかが重要です。
転職エージェントを活用して、自分に合ったキャリアを目指しましょう。
SESを辞めてよかったと感じた理由のまとめ
・労働環境の改善や収入の増加
・キャリアの充実
・客先常駐によるストレス
・多重下請け構造の影響からの解放
・自社内で安定した環境で働けるようになった
・転職後に年収がアップしした成功談も多々ありました。
SESでも優良企業で満足度高く働いている方もたくさんいます。
もし現在の企業が、「ブラックSES企業なのかも」と不安を感じた方は、転職を考えてみてはいかがでしょうか？
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新たなキャリアと生活の質を向上させるきっかけとなります。
